Jornal da Pós-Graduação

Tuesday, October 18, 2005

Gestão Estratégica de Recursos Humanos

Júnia Leticia

Ministrado pelo professor, sociólogo, administrador e mestre em Administração Pública pela Fundação Getúlio Vargas do Rio de Janeiro Josadac Figueiredo de Matos, o curso Gestão Estratégica de Recursos Humanos destina-se a profissionais que atuem ou pretendam atuar em atividades de administração de recursos humanos, como gerentes e consultores. O professor observa que o “curso é aberto a todas as pessoas com terceiro grau que trabalhem ou queiram trabalhar com gestão de pessoas nas organizações.”

Os objetivos do curso são aprofundar conhecimentos teóricos e práticos em recursos humanos; analisar e utilizar fatores políticos, econômicos, tecnológicos e sociais que subsidiem tomadas de decisões estratégicas; compreender as variáveis básicas da dinâmica organizacional nas perspectivas sociológicas, psicológicas, culturais e tecnológicas e suas tendências; escolher e usar corretamente instrumentos, técnicas e procedimentos aplicados ao treinamento, desenvolvimento e educação de recursos humanos; desenvolver habilidades para participar em negociações internas e externas à organização; gerenciar a remuneração e o desempenho; e conhecer as principais metodologias e práticas de consultoria em recursos humanos.

O curso será ministrado às terças, quartas e quintas-feiras, das 19h às 22h35min. Ao seu término, o aluno obterá um certificado de pós-graduação lato sensu.